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丽江迷啬刀幼儿园_麝香暴露在与员工的身体冲突中。特斯拉的董事会否认特斯拉雇员的技术

????新浪科技新闻北京时间4月8日上午消息,据彭博社援引知情人士的话说,特斯拉首席执行官穆斯克与一名刚刚宣布离职的员工发生了激烈冲突,同时也引起了其他员工的注意。不愿透露姓名的消息人士说,2018年9月,当时的特斯拉高管的一名员工在向公司递交辞呈、完成各项交接任务并向同事道别后第二天回到办公室。马斯克辱骂了那个雇员,让他立即离开。参与调查的员工说是麝香推了他,后来有几个人证实了这一点。然而,有些人把他们的身体接触描述为一种轻拍。无论情况如何,这件事都引起了特斯拉董事会的注意。在彭博社的一份声明中,董事会说,他们已经审查了这起事件,并整理了证人证词。董事会的最后结论是,没有“身体冲突”,尽管没有具体提及身体接触或口头争议的指控。尽管马斯克经常情绪化地暴露在公众面前,但去年9月的事件让公众对特斯拉董事会被迫处理马斯克言行的方式有了难得的了解。事实上,公司董事一直受到证券交易委员会(SEC)和投资者的压力,要求他们加强对首席执行官的监督,尽管这可能与马斯科特的独立人格相冲突,从而导致特斯拉与之密切相关的公众形象受损。参与9月份事件的员工拒绝向彭博社发表评论,彭博社也没有提及他的名字,因为相关人士建议,只有在匿名保护员工不受惩罚的情况下,他们才会对事件发表评论。这起事件发生在特斯拉位于加利福尼亚州弗里蒙特的交货中心,距离公司唯一的汽车组装厂只有几英里。去年9月是第三季度疯狂冲刺的最后时刻,在冲刺期间,穆斯克宣布公司处于“物流地狱”,正忙于向客户交付汽车。当时,他在推特上暗示特斯拉将私有化,并接受监管机构的审查。在那之后,麝香在一个受欢迎的现场表演中吸食大麻,再次陷入舆论漩涡。高管们已经离开公司,董事会对麝香的耐心也受到了考验。在接下来的30天内,特斯拉遣散了至少两倍受到麝香口头谴责的员工。因此,就在上周五,当执行官计划离开特斯拉时,马斯克承受着巨大的压力,而这一人事变动恰好是导致该月特斯拉团队不稳定的根本原因之一,一位前同事曾评论说,此人是“我们最好的问题解决者之一,他有着伟大的商业头脑”。当时,穆斯克制定了雄心勃勃的目标,对交付速度不满意。几个熟悉情况的人回忆说,当他听到马斯克的哭声时,员工起身去拿背包,但马斯克用身体挡住了他,让他“出去”。据一位知情人士透露,穆斯克在办公室外再次与此人对质,并继续责骂他,警告员工如果他伤害了特斯拉,“我会用核武器杀死你”。其他人说,这一警告要求员工对当天发生的事情保持沉默。当被问及麝香是否威胁到员工时,特斯拉董事会拒绝置评。最后,穆斯克的员工主管拿出背包,交给当天离开特斯拉的员工。该员工联系了公司的人力资源部,后者调查了穆斯克的行为。”特斯拉董事会在一份电子邮件声明中表示:“董事会有责任认真对待任何可能涉及高级管理人员的问题。”在这种情况下,我们进行了彻底的审查,以证明从未发生过身体冲突,当时在场的许多人证实了这一事实。”特斯拉在其声明中还说,没有“身体接触”。与董事会一样,公司也没有对身体接触或言语虐待的指控作出解释。”马斯克去年确实解雇了弗雷蒙特配送中心的一名员工,因为他的表现,但没有身体冲突,”该公司说。媒体报道完全是不真实的,许多在场的员工都能证明这一点,他们直接观察到了这一事件。目前尚不清楚是谁代表特斯拉董事会主持调查,也不清楚调查何时完成。其他的冲突现在也有几个人目睹,这一事件已经在现在和以前的特斯拉员工中广泛传播,其中一些人说他们仍然对他们以前的老板心悸。尽管9月事件是一个极端的前例

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